CIS企业管理与品牌形象设计的整合制定方案
【观点解析】2015/9/19 10:52:15阅读：
CI设计系统是全方位、标准化、高难度智能化的工程，因此也称之为系统工程，这项工作的实施和整体效应需要一定的时间。CI的设计和实施，通常是由企业的最高决策者和CI专家共同组成CI工程执行委员会，以期达到最佳的企业形象力。由于CI的导入也是一种持续性的活动，在长期对CI工程实施的监督，并定期做出检讨，加以修正，才得以完成。CI的设计对企业的发展至关重要，因此，负责完成CI系统工程的CI专家应具备以下能力。
1 企划能力即是对企业内外部综合调查分析的能力;熟悉市场动态、研究企业生产经营策略的能力;对企业内部员工心理分析和行为分析研究的能力;在企业理念(MI)、行为规范(BI)、视觉识别(VI)方面做出创造性思维导向和提案能力以及CI系统工程文案创作和表达能力。
2 设计能力即是对企业与行为理念在视觉设计中的融合表达的能力;视觉识别系统的规范化、科学化的展示能力;识别系统在空间、平面应用的创造性设计能力。
3 统筹能力对阶段实施的目标管理能力;应用实施后检讨、修正的能力;发布效果测定反馈能力;媒体策略、公关策略运用的能力。
4 广告策划能力广告策划能力是以表达CI设计策略与广告创意的融会贯通、企业形象与广告形象统一的能力。CI设计是一个系统工程，它的全部操作并非一般设计人员所能完成，必须由CI专家提出可行性报告及分析、预测等报告，撰写设计方案及实施方案，通过执行委员会的权利，贯彻执行。还要经过各管理部门反馈意见，有计划、有步骤地实行CI设计的内部管理及CI设计的推广宣传，全方位加以实施，以保证CI设计的高水准、严格、连贯地推广。
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